Thị thực H-1B từ Canada

Visa H-1B là loại visa không định cư cho phép người lao động nước ngoài đến và làm việc trong các ngành nghề có trình độ chuyên môn cao tại Hoa Kỳ Visa H-1B từ Canada dành cho những người nhập cư Canada đang tìm kiếm công việc tạm thời trong các ngành nghề chuyên môn tại Hoa Kỳ Những cá nhân được một nhà tuyển dụng tại Hoa Kỳ bảo lãnh có thể nộp đơn. Các ngành nghề chuyên môn bao gồm CNTT, tài chính, kỹ thuật, y khoa, khoa học xã hội và vật lý, luật, kiến ​​trúc và giáo dục. Visa H-1B được cấp cho công việc bán thời gian hoặc toàn thời gian, tùy thuộc vào đơn xin. Để nộp đơn xin một ngành nghề chuyên môn, bạn phải có bằng Cử nhân tối thiểu trở lên và có kiến ​​thức chuyên môn. Visa H-1B dành cho công dân Canada thường được phân loại thành ba loại:

• Nghề nghiệp đặc biệt H-1B
• Nhân viên nghiên cứu và phát triển dự án H-1B2 của Bộ Quốc phòng (DOD)
• Mẫu thời trang H-1B3

 

Visa H-1B có cần thiết đối với công dân Canada không?

Công dân Canada được miễn thị thực và không yêu cầu tem thị thực H-1B. Tuy nhiên, họ phải nộp danh sách kiểm tra hồ sơ cho nhân viên CBP tại cửa khẩu nhập cảnh khi đến Mỹ

 

Các giấy tờ cần thiết đối với công dân Canada

Công dân Canada đến Hoa Kỳ phải xuất trình danh sách kiểm tra tài liệu sau đây khi nhập cảnh vào nước này:

• Hộ chiếu có hiệu lực
• Thông báo phê duyệt I-797
• Thư xác nhận tình trạng việc làm hiện tại của bạn
• Đơn I-129

 

Điều kiện cấp thị thực H-1B

Các tiêu chí đủ điều kiện cần phải được đáp ứng để xin thị thực H-1B như sau:

• Lời mời làm việc hợp lệ từ một nhà tuyển dụng Hoa Kỳ cho vị trí đòi hỏi kiến ​​thức chuyên môn
• Bằng chứng về bằng Cử nhân hoặc kinh nghiệm làm việc tương đương trong lĩnh vực đó
• Người sử dụng lao động phải nộp bằng chứng cho thấy ứng viên Hoa Kỳ vắng mặt cho vai trò này.
• Tình trạng nhập cư của bạn phải được USCIS coi là “chuyên biệt”.
• Người sử dụng lao động phải nộp điều kiện lao động cho Bộ Lao động bao gồm tất cả các điều khoản và điều kiện của hợp đồng lao động.

 

Những cân nhắc cụ thể đối với Người nhập cư Canada xin thị thực H-1B

Một số yếu tố mà người nhập cư ở Canada nên cân nhắc khi nộp đơn xin thị thực H-1B:

• Thời hạn thị thực:

Thị thực H-1B dành cho công dân Canada được cấp trong thời hạn 3 năm và có thể gia hạn tối đa 6 năm. Để có thêm thời gian lưu trú trên thị thực, người sở hữu thị thực phải rời khỏi đất nước trong ít nhất một năm và nộp đơn xin lại.

 

• Dễ dàng có được:

Để xin thị thực H-1B cho công dân Canada, người sử dụng lao động phải nộp đơn I-129 cho Sở Di trú và Nhập tịch Hoa Kỳ (USCIS) và nộp Đơn xin điều kiện lao động.

 

• Ngày bắt đầu nộp đơn lần đầu:

Thị thực H-1B dành cho công dân Canada chỉ có thể được nộp đơn xin ban đầu trừ khi công việc đó là tại một trường đại học hoặc một tổ chức nghiên cứu phi lợi nhuận.

 

• Xổ số:

H-1B có giới hạn hàng năm là 65,000 cho loại thông thường và 20,000 cho bằng Thạc sĩ. Sau khi hoàn thành việc tiếp nhận đơn đăng ký, xổ số H-1 B sẽ được tổ chức. Tuy nhiên, xét đến số lượng đơn đăng ký khổng lồ, xổ số không đảm bảo lựa chọn.

 

• Lệ phí nộp hồ sơ lần đầu:

Lệ phí nộp đơn xin thị thực H-1B ít nhất là 960 USD đối với những người làm việc tại một trường đại học hoặc tổ chức phi lợi nhuận và 3,685 USD đối với những người làm việc trong các công ty có hơn 25 nhân viên toàn thời gian yêu cầu xử lý nhanh.

 

• Gia hạn/Gia hạn:

Thị thực H-1B có thể được gia hạn tối đa 6 năm, ngoại trừ những người có Đơn xin Chứng nhận Lao động đang chờ xử lý từ 12 tháng trở lên và những người có I-140 đã được phê duyệt.

 

• Mục đích kép:

Thị thực H-1B dành cho công dân Canada là thị thực có mục đích kép cho phép người sở hữu thị thực đăng ký mục đích làm việc tạm thời trong khi vẫn có cơ hội nộp đơn xin thường trú.

 

• Nghề nghiệp và kinh nghiệm:

Người có thị thực H-1B có thể chọn từ nhiều ngành nghề khác nhau miễn là họ có bằng Cử nhân hoặc tương đương.

 

Yêu cầu thị thực H-1B

Các yêu cầu đối với thị thực H-1B được đưa ra trong bảng dưới đây:

Nghề nghiệp đặc biệt H-1B	Yêu cầu chung (trong số những người khác)
	Nghề nghiệp yêu cầu:
	Lý thuyết và cách sử dụng thực tế một khối kiến ​​thức chuyên môn cao; Và
	Bằng cử nhân hoặc cao hơn về chuyên ngành cụ thể (hoặc tương đương)
	Chức danh công việc phải đáp ứng các tiêu chí sau:
	Bằng cử nhân trở lên hoặc tương đương
	Bằng cấp cho các vị trí trong các tổ chức tương tự hoặc cho những công việc phức tạp và chỉ có thể được thực hiện bởi những cá nhân có trình độ chuyên môn
	Nhà tuyển dụng thường yêu cầu bằng cấp hoặc tương đương cho vị trí
	Bản chất của các nhiệm vụ phải thực hiện là chuyên môn và đòi hỏi trình độ kiến ​​​​thức cao để thực hiện nó. Loại kiến ​​thức này đi kèm với bằng cử nhân hoặc cao hơn.
	Để đủ điều kiện thực hiện các dịch vụ trong một nghề đặc biệt, bạn phải đáp ứng một trong các tiêu chí sau:
	Có bằng cử nhân Hoa Kỳ trở lên theo yêu cầu của nghề chuyên môn từ một trường cao đẳng hoặc đại học được công nhận
	Có bằng cấp nước ngoài tương đương với bằng cử nhân Hoa Kỳ hoặc cao hơn theo yêu cầu của ngành nghề chuyên môn từ một trường cao đẳng hoặc đại học được công nhận
	Có giấy phép, đăng ký hoặc chứng nhận không hạn chế của tiểu bang cho phép bạn thực hành đầy đủ nghề nghiệp chuyên môn và tham gia vào lĩnh vực việc làm đó
	Có trình độ học vấn, đào tạo chuyên ngành và/hoặc kinh nghiệm tương đương với bằng cử nhân Hoa Kỳ trở lên trong ngành nghề chuyên môn và được công nhận về chuyên môn ở các vị trí công việc chuyên môn.

 

Yêu cầu về giáo dục

Các yêu cầu về trình độ học vấn khi nộp đơn xin thị thực H-1B tùy thuộc vào vai trò công việc hoặc vị trí hiện có.

Tuy nhiên, các yêu cầu cơ bản về trình độ học vấn để xin thị thực H-1B dành cho công dân Canada như sau:

• Tối thiểu bằng Cử nhân hoặc tương đương
• Bằng Thạc sĩ hoặc Tiến sĩ
• Đào tạo nâng cao hoặc kỹ năng nghề

 

Yêu cầu công việc (nghề nghiệp chuyên môn) đối với Visa H-1B 

Để có thể nộp đơn xin thị thực H-1B, người sử dụng lao động ở Hoa Kỳ phải có cơ hội việc làm hoặc một vị trí làm việc còn trống mà người Mỹ không thể lấp đầy. Tuy nhiên, quy trình nộp đơn bảo lãnh sẽ do người sử dụng lao động Hoa Kỳ khởi xướng và quy trình cấp thị thực H-1B bắt đầu sau khi người sử dụng lao động ở Hoa Kỳ tìm được một lao động nước ngoài đủ điều kiện để đảm nhận vị trí công việc.   

Để nộp đơn xin thị thực H-1B, người nộp đơn phải đáp ứng các yêu cầu công việc dưới đây:

• Được nhận vào một công việc đòi hỏi cả lý thuyết lẫn ứng dụng thực tế với kiến ​​thức chuyên môn cao.
• Có bằng Cử nhân hoặc bằng cấp tương đương hoặc cao hơn về một chuyên ngành cụ thể (hoặc)
• Có giấy phép, chứng chỉ hoặc đăng ký của tiểu bang không bị hạn chế và cho phép bạn thực hành nghề nghiệp một cách đầy đủ.
• Đã chứng minh được kinh nghiệm làm việc trong chuyên ngành mà họ lựa chọn
• Có đơn xin điều kiện lao động được chứng nhận

 

Yêu cầu bảo lãnh của nhà tuyển dụng đối với Visa H-1B

Trước khi thuê lao động nước ngoài phù hợp, người sử dụng lao động Hoa Kỳ phải đáp ứng các điều kiện tiên quyết cụ thể để tài trợ cho người lao động.

Các yêu cầu tài trợ của nhà tuyển dụng như sau:

• Vai trò công việc được đề nghị phải đáp ứng các yêu cầu về tính đủ điều kiện của H-1B
• Người sử dụng lao động phải hoàn tất quá trình đăng ký và nộp lệ phí bắt buộc
• Có chứng nhận Đơn xin Điều kiện Lao động (LCA) do Bộ Lao động Hoa Kỳ (DOL) cấp.
• Phải đưa ra mức lương tối thiểu 60,000 USD mỗi năm cho người lao động
• Phải nộp đơn I-129

Các bước nộp đơn xin tài trợ của nhà tuyển dụng:

Bước 1: Nộp đơn khởi kiện

Bước đầu tiên để tài trợ cho người lao động nước ngoài xin thị thực H-1B là đăng ký và trả phí bắt buộc thay mặt cho người thụ hưởng hoặc người lao động.

 

Bước 2: Nhận Đơn xin điều kiện lao động (LCA)

Bước tiếp theo là người sử dụng lao động nhận Đơn xin Điều kiện Lao động (LCA) từ Bộ Lao động Hoa Kỳ (DOL). Người sử dụng lao động phải đảm bảo rằng công nhân H-1 B đáp ứng các yêu cầu về lao động, bao gồm cả việc trả mức lương trung bình.

 

Bước 3: Nộp Mẫu I-129

Sau đó, người sử dụng lao động phải thay mặt người lao động nộp Mẫu I-129, bao gồm thông tin về tổ chức/công ty của người sử dụng lao động, công việc đang được cung cấp cũng như trình độ và kinh nghiệm của người lao động.

 

Bước 4: Hoàn tất thanh toán phí

Người sử dụng lao động phải trả phí nộp đơn và các tài liệu cần thiết, chẳng hạn như bảng điểm giáo dục, hợp đồng lao động và các giấy tờ khác.

 

Bước 5: Chờ trạng thái

Sau khi đơn xin cấp thị thực H-1B được chấp thuận, người lao động có thể bay đến Hoa Kỳ và bắt đầu làm việc.

 

Lưu ý: Người sử dụng lao động phải tuân thủ tất cả các quy định về thị thực H-1B liên quan đến người có thị thực, theo dõi tất cả hồ sơ, tuân thủ các điều khoản và điều kiện trong LCA và thông báo cho USCIS về bất kỳ thay đổi nào trong hợp đồng lao động.

 

Các loại thị thực H-1B dành cho người nhập cư Canada

Thị thực H-1B có thể được chia thành ba loại:

• Thị thực H-1B1: Thị thực H-1B1 cho phép người sử dụng lao động Hoa Kỳ thuê tạm thời công nhân từ Chile và Singapore trên cơ sở không nhập cư trong các ngành nghề đặc biệt. Giới hạn hiện tại về số lượng thị thực H-1B1 dành cho người lao động đủ điều kiện là 6,800, trong đó 1,400 đối với Chile và 5,400 đối với Singapore.
• Thị thực H-1B2: Thị thực H-1B2, hay Visa Công nhân Dự án Phát triển và Nghiên cứu của Bộ Quốc phòng, dành cho những ứng viên đủ điều kiện làm việc trong các dự án nghiên cứu và phát triển từ Bộ Quốc phòng Hoa Kỳ hoặc các dự án khác của chính phủ.
• Thị thực H-1B3: Thị thực H-1B3, hay Thị thực Người mẫu Thời trang, yêu cầu người nộp đơn phải là người mẫu thời trang nổi bật hoặc có uy tín.

                                                                                                                 

Thị thực H-1B thông thường

Chương trình thị thực H-1B tạo điều kiện cho người sử dụng lao động thuê lao động nước ngoài tạm thời ở Mỹ trên cơ sở không nhập cư. Yêu cầu tối thiểu để có được việc làm trong một nghề chuyên môn là phải có chuyên môn lý thuyết và thực tiễn và bằng Cử nhân hoặc tương đương trong bất kỳ nghề chuyên môn nào (y học, giáo dục, y tế, khoa học, công nghệ kinh doanh, công nghệ sinh học, v.v.). Bằng cử nhân trở lên có thể được xem xét theo thị thực H-1B cho các ngành nghề đặc biệt. Giới hạn thị thực H-1B hàng năm dành cho người lao động đủ tiêu chuẩn là 65,000, cộng thêm 20,000 đối với những người có bằng cấp cao H-1B.

 

Thị thực H-1B2

Thị thực H-1B2 (Visa Công nhân Dự án Phát triển và Nghiên cứu của DOD) cho phép người lao động nước ngoài làm việc trong các dự án liên quan đến chính phủ hoặc cho Bộ Quốc phòng Hoa Kỳ.

Các yêu cầu đủ điều kiện để được cấp thị thực H-1B2 như sau:

• Nhận một công việc yêu cầu bằng Cử nhân hoặc tương đương cao hơn.
• Mô tả chung về vai trò và nhiệm vụ của người nộp đơn trong dự án, cùng với ngày bắt đầu làm việc
• Thư xác minh của người quản lý dự án tại Bộ Quốc phòng làm bằng chứng về sự tham gia của người nộp đơn vào dự án nghiên cứu và phát triển hợp tác sản xuất (hoặc) theo thỏa thuận giữa chính phủ với chính phủ 
• Đã có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực chuyên môn của bạn
• Có bằng Cử nhân trở lên về một chuyên ngành cụ thể hoặc có đăng ký, giấy phép hoặc chứng chỉ không hạn chế của tiểu bang cho phép bạn thực hành đầy đủ trong nghề chuyên môn.
• Tuyên bố có tên của những người không phải là công dân làm việc trong dự án của Hoa Kỳ và ngày bắt đầu. Người lao động nước ngoài đã kết thúc việc làm trong năm qua trong cùng một dự án cũng phải được đưa vào Tuyên bố trên.

Lưu ý: Không cần phải có Đơn xin Điều kiện Lao động (LCA) đối với loại thị thực H-1B2

 

Thị thực H-1B3

Thị thực không di dân H-1B3 đặc biệt dành cho người mẫu thời trang. Thị thực này cho phép những người mẫu thời trang đủ điều kiện được công nhận trong nước và quốc tế.

Các yêu cầu đủ điều kiện để xin thị thực H-1B3 như sau:

• Phải được nhận vào làm dịch vụ hoặc vị trí yêu cầu người mẫu thời trang được công nhận
• Hãy là tấm gương công đức
• Có Đơn xin Điều kiện Lao động (LCA)
• I-129

 

Các bước để xin thị thực H-1B từ Canada

Để nộp đơn xin thị thực H-1B từ Canada, người ta phải nhận được lời đề nghị từ một chủ lao động Hoa Kỳ. Người sử dụng lao động có thể làm theo các bước dưới đây để nộp đơn bảo lãnh cho người lao động nước ngoài đến làm việc tại Hoa Kỳ.

Bước 1: Nhận Đơn xin điều kiện lao động (LCA)

Người sử dụng lao động ở Hoa Kỳ phải có Đơn xin Điều kiện Lao động (LCA) từ USCIS. LCA cho phép người sử dụng lao động tuyển dụng lao động nước ngoài và đảm bảo mức lương bình đẳng và đối xử công bằng. Nó cũng chứng minh rằng không có công dân Hoa Kỳ nào sẵn sàng, đủ tiêu chuẩn hoặc sẵn sàng làm việc cho vai trò công việc cụ thể đó.

Mẫu đơn phải nêu rõ số năm người lao động nước ngoài sẽ được thuê. Biểu mẫu này là bằng chứng cho Hoa Kỳ và người lao động thấy rằng người sử dụng lao động sẽ:

• Trả cho người lao động mức lương hiện hành
• Cung cấp điều kiện và môi trường làm việc lý tưởng
• Thông báo cho người lao động về bất kỳ thay đổi nào trong giấy chứng nhận lao động
• Thông báo cho chính phủ về địa điểm làm việc
• Cung cấp tất cả các thông tin chi tiết về công ty và số lượng nhân viên 
• Mô tả công chức nhà nước và thu nhập

Bước 2: Nộp đơn yêu cầu với USCIS

Sau đó, người sử dụng lao động sẽ cung cấp việc làm cho người lao động nước ngoài và nộp đơn I-129. Mẫu I-129 cho phép người sử dụng lao động thuê lao động nước ngoài.

Bước 3: Điền vào mẫu I-129

Người sử dụng lao động phải nộp mẫu I-129 riêng cho mỗi người lao động. Mẫu I-129 được yêu cầu nếu:

• Nếu hai công ty khác nhau tuyển dụng người lao động, mỗi công ty phải nộp Mẫu I-129
• Nếu người lao động muốn kéo dài thời gian làm việc, người sử dụng lao động phải nộp Mẫu I-129
• Nhà tuyển dụng mới phải nộp Mẫu I-129 nếu người lao động thay đổi công việc.

Bước 4: Gửi hồ sơ, biểu mẫu

Danh sách các tài liệu sau đây phải được nộp cùng với các biểu mẫu:

• Phí nộp đơn I-129
• Phí đào tạo do nhà tuyển dụng tài trợ ($1500 cho 25 nhân viên trở lên và $750 cho nhân viên toàn thời gian ở Hoa Kỳ)
• Phí phát hiện và ngăn chặn gian lận là 500 USD cho mỗi công nhân/nhân viên
• Trả phí 114 USD cho Luật Công 113-4,000
• Nhân viên muốn Xử lý Đặc biệt từ USCIS phải trả 1,225 USD
• Mẫu G-28 dành cho người sử dụng lao động có luật sư đại diện
• Các tài liệu khác

Bước 5: Chờ trạng thái từ USCIS

Sau khi nộp đơn, USCIS sẽ xem xét và đưa ra quyết định. Mẫu I-797 sẽ được cấp cho người lao động sau khi đơn được chấp thuận.

Lưu ý: Bắt đầu từ tháng 2024 năm 129, các trung tâm dịch vụ của USCIS sẽ không còn chấp nhận yêu cầu nộp đơn I-1 để phân loại H-1B và H-1B1 nữa. Kể từ ngày 2024 tháng 129 năm 907, các Đơn I-539 được nộp ngoại tuyến qua giấy, bao gồm các yêu cầu xử lý nhanh, Mẫu I-765 và những đơn được nộp đồng thời với Mẫu I-129 và Mẫu I-XNUMX, phải được nộp tại USCIS cơ sở hộp khóa được đề cập trên Mẫu I-XNUMX.

 

Tổng quan về quy trình xổ số H-1B

Việc đăng ký xổ số H-1B hàng năm lần đầu tiên được bắt đầu vào năm 2020. Trước đó, người sử dụng lao động sẽ nộp đơn xin H-1B ngay sau khi nhận được LCA; tuy nhiên, hiện nay người sử dụng lao động phải nộp thông qua đăng ký điện tử nếu họ muốn tham gia xổ số H-1B được tổ chức vào tháng 1 hàng năm tài chính. Chính phủ ban đầu đã đặt ra giới hạn hàng năm về số lượng thị thực làm việc H-1B được cấp mỗi năm tài chính. Với nhu cầu ngày càng tăng về thị thực H-1B vượt quá số lượng có sẵn, hệ thống xổ số H-1B tiến hành lựa chọn ngẫu nhiên để xử lý các đơn yêu cầu H-XNUMXB.

Người sử dụng lao động phải tạo một tài khoản trực tuyến chính thức tại USCIS để đăng ký cho người lao động tham gia xổ số. Sau đó, họ có thể hoàn tất việc đăng ký cho một hoặc nhiều người lao động bằng cách gửi thông tin sau:

• Tên pháp lý của tổ chức đang được yêu cầu
• Số nhận dạng nhà tuyển dụng
• Tên, chức danh và thông tin liên hệ của người chứng thực được ủy quyền
• Địa chỉ của người sử dụng lao động
• Trình độ học vấn của nhân viên
• Tên, giới tính, ngày sinh, quốc gia và quốc tịch của người lao động/nhân viên

Chi phí đăng ký cho một nhân viên là 10 USD. Các nhà tuyển dụng được chọn sẽ được thông báo qua email và có thể nộp đơn yêu cầu H-1B cho nhân viên cho năm tài chính đó.   

 

Phí và Chi phí Visa H-1B

Người sử dụng lao động phải trả tất cả các khoản phí liên quan đến việc nộp đơn yêu cầu H-1 B, trong khi nhân viên hoặc người lao động nước ngoài sẽ chỉ phải trả phí nộp đơn. Các chi phí liên quan đến phí luật sư và phí xử lý cao cấp có thể do người lao động hoặc người sử dụng lao động thanh toán.

Bảng dưới đây có danh sách đầy đủ về phí xin thị thực H-1B:

 

Các khoản phí do người sử dụng lao động phải trả

Loại phí	Số tiền lệ phí
Phí nhập học	$10
Luật công 114-113 Lệ phí	$4,000
Phí nộp hồ sơ cơ bản	$780 từ ngày 1 tháng 2024 năm XNUMX
Phí giáo dục và đào tạo theo Đạo luật nâng cao năng lực cạnh tranh và lực lượng lao động của Mỹ (ACWIA)	$ 750 hoặc $ 1,500
Phí chống gian lận	$500

 

Phí do người lao động/nhân viên phải trả cho Visa H-1B

Loại phí	Số tiền lệ phí
Xử lý lãnh sự (Mẫu DS-160)	$205
Phí xử lý cao cấp (Tùy chọn)	$2,805 [người sử dụng lao động cũng có thể trả]
Phí luật sư nhập cư (Tùy chọn)	Chi phí sẽ khác nhau [người sử dụng lao động cũng có thể trả]

 

Phí Đạo luật Cải thiện Lực lượng lao động và Cạnh tranh Hoa Kỳ (ACWIA)

Lệ phí theo Đạo luật Cải thiện Lực lượng lao động và Cạnh tranh Hoa Kỳ (ACWIA) sẽ khác nhau tùy theo số lượng công nhân/nhân viên mà công ty tài trợ thuê. Người sử dụng lao động bắt buộc phải trả phí ACWIA.  

Số lượng nhân viên	Số tiền lệ phí
1-25 nhân viên toàn thời gian	$750
Hơn 25 nhân viên toàn thời gian	$1,500

 

Lưu ý:  Các tổ chức phi lợi nhuận liên kết với các tổ chức nghiên cứu và các tổ chức giáo dục-chính phủ không cần phải trả khoản phí này. 

 

Dịch vụ xử lý cao cấp

Phí xử lý cao cấp là tùy chọn đối với những người muốn đẩy nhanh quá trình đăng ký. Người sử dụng lao động phải nộp Mẫu I-907 cùng với Mẫu I-129 để sử dụng dịch vụ này. Phí xử lý cao cấp có giá khoảng 2,805 USD với thời hạn 15 ngày.

 

Phí xin visa lãnh sự

Người sử dụng lao động ở bên ngoài Hoa Kỳ và được yêu cầu phải trải qua quá trình xử lý lãnh sự phải nộp Mẫu DS-160. Lệ phí xin thị thực lãnh sự có giá khoảng $205 và có thể được trả bởi người sử dụng lao động hoặc người lao động/nhân viên.

 

Thời gian xử lý thị thực H-1B

Thị thực H-1B có thể được xử lý theo hai cách:

• Xử lý thông thường - 2 đến 8 tháng
• Xử lý cao cấp - 15 ngày

 

Xử lý thường xuyên

Xử lý thông thường có giá cả phải chăng hơn phương pháp xử lý cao cấp; tuy nhiên, thời gian xử lý không cố định hoặc nhất định. Có thể mất tới 2 tháng đến 8 tháng, tùy thuộc vào đơn đăng ký và các yếu tố khác. Thời gian xử lý trung bình của thị thực H-1B là khoảng 3-5 tháng. Xem xét thời gian xử lý không thể đoán trước, phương pháp xử lý thị thực thông thường có thể không được khuyến khích cho các đơn xin thị thực H-1B ban đầu. Việc xử lý thường xuyên sẽ là lựa chọn lý tưởng cho các yêu cầu liên quan đến yêu cầu sửa đổi H-1B hoặc gia hạn thị thực. 

Lưu ý: Nếu bạn muốn nâng cấp lên xử lý cao cấp từ xử lý thông thường, bạn có thể gửi yêu cầu tới USCIS.

 

Xử lý cao cấp

Thời gian xử lý thị thực H-1B theo phương pháp xử lý ưu tiên mất khoảng 15 ngày làm việc kể từ ngày nộp hồ sơ cho USCIS. Phương pháp xử lý cao cấp là một trong những lựa chọn tốt nhất, với thời gian xử lý cố định và không có sự không chắc chắn. Trong quá trình xử lý đơn đăng ký, USCIS có thể yêu cầu các tài liệu hoặc thông tin bổ sung, điều này có thể ảnh hưởng đến thời gian xử lý 15 ngày và đặt lại thời gian đó. Các phòng ban thường chịu trách nhiệm hoàn thành các khoản thanh toán phí xử lý bao gồm phí xử lý cao cấp; tuy nhiên, bạn có thể yêu cầu thanh toán phí xử lý cao cấp trong các trường hợp dưới đây:

• Cần có thông báo chấp thuận H-1B khi đi ra nước ngoài vì lý do cá nhân.
• Cần có thông báo phê duyệt H-1B để gia hạn hoặc lấy bằng lái xe của người có thị thực.

 

Nâng cấp từ xử lý thông thường lên xử lý cao cấp

Bạn có thể nâng cấp từ xử lý thông thường lên xử lý cao cấp bằng cách gửi yêu cầu chính thức tới USCIS.

 

Thời hạn và gia hạn Visa H-1B

Thị thực H-1B sau khi được cấp sẽ có hiệu lực 3 năm và có thể được gia hạn và gia hạn thêm 12 năm. Sau khi hoàn thành sáu năm ở trong nước, bạn phải rời khỏi đất nước này trong 1 tháng trước khi nộp đơn xin lại thị thực H-1B mới. Bạn có thể gia hạn thời gian lưu trú tại Hoa Kỳ nếu bạn hiện đang làm việc trong một ngành nghề đặc biệt có trạng thái H-XNUMXB hợp lệ.

Lưu ý: USCIS cho phép một số người có thị thực nhất định muốn ở lại đất nước này lâu hơn trong một số trường hợp nhất định.  

 

Quy trình gia hạn visa H-1B của Hoa Kỳ

Đơn xin cấp thị thực H-1B phải được nộp cho USCIS không sớm hơn sáu tháng trước hoặc sau ngày hết hạn cuối cùng của tình trạng thị thực H-1B. Việc gia hạn thị thực H-1B đủ điều kiện cho cả phương pháp xử lý thông thường và xử lý cao cấp mà Bộ sẽ khuyến nghị.

 

Thời gian gia hạn 240 ngày

Trong khi nộp đơn xin gia hạn thị thực H-1B hoặc nộp đơn xin thị thực H-1B, không phải lúc nào thị thực H-1B cũng phải được chấp thuận trước ngày kết thúc tình trạng thị thực hiện tại của bạn. Sau khi nhận được đơn thỉnh cầu, những người có thị thực H-1B hiện tại sẽ có được thời gian gia hạn tạm thời 240 ngày để xem xét đơn thỉnh cầu. Khoảng thời gian tạm thời 240 ngày cho phép người có thị thực ở lại trong nước và tiếp tục làm việc.

Lưu ý: Thời gian xử lý gia hạn visa H-1B không cụ thể và có thể mất trung bình 8 tháng.

 

Giới hạn khả năng hội đủ điều kiện của thị thực H-1B

Theo quy định của H-1B, trạng thái được cấp trong sáu năm với mức tăng dần lên đến 3 năm. Một số người nộp đơn xin thường trú có thể đủ điều kiện để gia hạn thị thực hơn sáu năm trong một số trường hợp nhất định.

 

Đi lại trong quá trình gia hạn

Không nên đi du lịch nước ngoài sau khi đơn xin gia hạn được nộp cho USCIS. 

 

Tài liệu cần thiết để gia hạn H-1B

Các tài liệu cần thiết để gia hạn H-1B như sau:

• Mẫu đơn I-129
• Bản sao mẫu I-797
• Đơn xin điều kiện lao động (LCA) được Bộ Lao động (DOL) chứng nhận
• Thư nhà tuyển dụng được cập nhật
• Bằng chứng về trình độ của người nộp đơn (Bảng điểm học vấn, kinh nghiệm làm việc, kỹ năng, v.v.)

 

Các bước nộp đơn xin gia hạn visa H-1B

Bước 1: Kiểm tra xem bạn có đủ điều kiện hay không

Bước đầu tiên trước khi đăng ký gia hạn là kiểm tra tính đủ điều kiện của bạn. Thông thường, người có thị thực H-1B đủ điều kiện được gia hạn 3-6 năm, tùy thuộc vào loại thị thực và yêu cầu.

 

Bước 2: Nộp đơn xin gia hạn

Nộp đơn xin gia hạn ít nhất sáu tháng trước khi tình trạng thị thực hiện tại hết hạn.

 

Bước 3: Nộp đơn I-129 của người sử dụng lao động

Người sử dụng lao động Hoa Kỳ trước tiên phải nộp đơn I-129 thay mặt cho người có thị thực H-1B để bắt đầu quá trình gia hạn. Đơn khởi kiện phải bao gồm tất cả các tài liệu và lệ phí.

 

Bước 4: Gửi đơn khởi kiện

Sau khi sắp xếp các tài liệu cần thiết và điền đơn xin H-1B, đơn xin gia hạn H-1B phải được nộp cho USCIS.

 

Bước 5: Chờ quyết định từ USCIS

USCIS sau đó sẽ xem xét đơn thỉnh cầu trước khi đưa ra quyết định.

 

Bước 6: Nhận thông báo phê duyệt

Thông báo phê duyệt (Mẫu I-797) sẽ được ban hành sau khi đơn được chấp thuận. Mẫu I-797 cho phép người nộp đơn ở lại trong nước.

 

Bước 7: Duy trì tình trạng thị thực

Người giữ thị thực H-1B phải duy trì tình trạng của mình trong quá trình gia hạn bằng cách đảm bảo họ không tham gia vào các công việc không được chấp thuận hoặc ở lại quá ngày hết hạn.

 

Ý định kép và chuyển đổi sang thẻ xanh

Thị thực H-1B là thị thực có mục đích kép. Nó cho phép người giữ thị thực vào nước này để cư trú và làm việc tại Hoa Kỳ đồng thời cho phép người giữ thị thực nộp đơn xin Thẻ xanh hoặc thường trú.

 

Chuyển từ visa H-1B sang thường trú (Thẻ xanh)

Trong khi hầu hết các thị thực tạm thời không đủ điều kiện để trở thành thường trú nhân, thị thực H-1B cho phép người sở hữu nó đủ điều kiện. Thị thực có mục đích kép này cho phép người sở hữu ở lại đất nước này trong sáu năm trong khi vẫn đủ điều kiện để trở thành thường trú nhân.

 

Lợi ích của Thẻ xanh Hoa Kỳ

Một số lý do tại sao bạn nên cân nhắc việc chuyển sang Thẻ xanh như sau:

• Bạn có thể cư trú và làm việc như một công dân hợp pháp tại Hoa Kỳ trong thời gian không xác định
• Bạn không cần giấy phép làm việc để chứng minh tình trạng của mình
• Bạn có thể tự do đi lại trong và ngoài nước
• Bạn có đủ điều kiện để nộp đơn xin quốc tịch sau khi hoàn thành 5 năm ở đất nước này
• Bạn có thể bảo lãnh người thân của mình

 

Ưu điểm và nhược điểm của thị thực H-1B

Một số lợi ích bạn có thể được hưởng khi có thị thực H-1B như sau:

• Thời hạn ủy quyền làm việc có thể khác nhau tùy theo người sử dụng lao động và công việc được cung cấp; tuy nhiên, người có thị thực H-1b có thể sống ở nước này trong ba năm và gia hạn thêm 3 năm.
• Nhiều ngành nghề và công việc khác được liệt kê trong danh mục thị thực H-1B.
• Thị thực H-1B là loại thị thực có mục đích kép, có nghĩa là người nộp đơn có thể được bảo lãnh cấp thẻ xanh trong khi vẫn giữ trạng thái H-1B.
• Người có thị thực H-1B có quyền tự do chuyển đổi người sử dụng lao động
• Gia hạn thị thực của bạn sau sáu năm với Mẫu I-140.  
• Bảo lãnh con cái và vợ/chồng của bạn đi du học Mỹ
• Chuyển đổi thị thực H-1B thành Thẻ xanh khi đủ điều kiện.

Nhược điểm của thị thực H-1B

Mặc dù thị thực có những lợi ích riêng nhưng thị thực H-1B có một số hạn chế được liệt kê dưới đây:

• Việc xin thị thực H-1B không hề dễ dàng. Người sử dụng lao động phải nộp đơn thỉnh cầu trong năm tài chính để được chọn tham gia xổ số H-1B.
• Đơn xin H-1B chỉ có thể được nộp bởi người sử dụng lao động ở Hoa Kỳ chứ không phải bởi nhân viên/người lao động.
• Thị thực chỉ có thể được gia hạn trong sáu năm, với cơ hội đủ điều kiện thấp hơn trừ khi họ nộp đơn xin gia hạn theo AC21.